今年来，新蒲新区纪检监察工委积极探索监督检查职能向基层延伸的有效途径，制定村级监督力量交叉监督检查工作方案，打破原有“本村监督委员会只监督本村”的监督格局，着力解决村级监督力量薄弱、熟人社会监督难等问题，推动村级监督提质增效。

“我们构建起‘区指导、镇负责、村落实’的工作格局，推动形成全面覆盖、上下联动、左右协同、运行顺畅、有力高效的村级监督体系。”该区纪检监察工委相关负责人介绍，委机关各纪检监察室负责联系指导和督促包保镇（街道）村级监督力量交叉监督检查工作，各镇（街道）整合各村（社区）监督委员会力量以及财政、党建、民政等部门业务骨干，组成交叉监督检查组，主要围绕党中央各项决策部署落实情况、村（社区）干部廉洁自律及担当作为情况、村（社区）党组织建设情况、巡察整改情况等4个方面18项监督重点，采取“查、问、听、访”的工作方式，开展跨村协作、交叉互查，发现并推动解决群众反映强烈的突出问题。

针对村级交叉监督检查发现的问题，能够当场整改的当场反馈整改，不能当场整改的，则建立问题台账，明确整改措施、整改时限及整改责任人。各镇（街道）纪（工）委适时跟踪督办，并定期向当地党（工）委汇报交叉监督检查工作情况和问题整改情况，进一步压紧压实工作责任。截至目前，已开展交叉监督检查22次，发现并督促整改问题134个。

同时，注重强化对村级纪检监督员的日常管理，由各镇(街道)纪(工)委牵头制定年度工作量化考核方案，重点围绕政治素质、履职情况、自身建设等方面开展测评，并将考核结果作为评优评先的重要依据。对工作作风不实、履职不到位的，进行约谈提醒、批评教育、调整任用；对构成违纪违法行为的，严肃追究相关责任。

“下步工作中，我们将通过集体培训、跟岗锻炼等方式，进一步提升村级纪检监督员的能力本领，真正做到敢于监督、精于监督、督出成效。”该区纪检监察工委相关负责人表示。（新蒲新区纪检监察工委）